連載「ビジネス実務法務検定2級とは？」、第1回では、ビジネス実務法務検定2級が会社員、特に管理職・管理部門の方におすすめの資格であることをお伝えしました。
第2回の今回は、ビジネス実務法務検定2級で学ぶ知識が、実際の仕事の中でどう役立つかについて、実例をご紹介します。
ビジネス実務法務検定2級は、企業活動について実務経験があり、外部専門家との折衝を行うことができるレベルを試験範囲としているため、様々な場面で役に立ちますよ。
総務部｜株主総会運営
株主総会運営は、会社にとって重要な仕事の1つです。株式会社は、株主に出資をしてもらって経営をしていますので、毎年株主に対して、経営の状態を説明するよう会社法で求められています。
ところが管理部門に勤務していても、株主総会について、いつ、誰がどんなことをするか認識する機会は意外に少ないものです。何となく毎年やっている行事、というように捉えがちなのですね。
例えば、株主総会は決算期末日から3ヵ月以内に開催しなければなりません。6月に株主総会が多いのは、3月末決算の会社が多いからですね。
また、株主総会における株主の権利についても会社法に細かく定めがあります。
管理部門であれば知らなくてはいけない知識ですが、あらためて学ぶ機会は少ないのではないでしょうか。筆者自身も、新入社員時にビジネス実務法務検定を学習して初めて知り、「会社法ですべて決まっていたんだ！」と驚いたのを覚えています。
会社法は実務的な法律ですが条文も多く、一から覚えるのは正直時間がかかってしまいます。
その点ビジネス実務法務検定2級は、最低限必要な知識をコンパクトに学べますので、とても便利です。
財務・経理部｜債権回収
財務・経理部門で避けられない仕事が、債権回収です。債権とは、いわゆる売掛金のことです。
企業がサービスを提供して、その支払いを複数日の間待ってあげることですね。
ところが売掛で取引をしていると、その債権を払えない得意先が出てきます。通常通り支払いを受けられない場合に債権回収という仕事が出てきます。
債権回収は、漫画やドラマのように自分で得意先の物品を差し押さえたりすること（法律上、自力救済といいます）を禁止していますので、裁判所を通じて督促、回収を行います。
これらの手続きは民事訴訟法という法律に基づき、外部専門家と連携しながら進める仕事ですが、ベースとなる知識がないと、何から手をつけていいかわかりづらい仕事でもあります。
ビジネス実務法務検定では、債権回収に関する項目がありますので、前述のような売掛の未払が発生しても、回収の仕事を行う際のイメージがつきやすいというメリットがありますね。
法務部｜法務レビュー
法務部門が企業内で行う仕事に法務レビューがあります。一般的な企業であれば商品売買基本契約書や秘密保持契約書など契約書に関するレビューや、商標、特許等の知的財産権に関するレビュー、個人情報の取り扱いに関するレビューなど仕事は多岐に渡ります。
それぞれ民法や商法、個人情報保護法など対象とする法律が異なるため、すべての分野について学習すると、とても時間を要してしまいます。
筆者も過去、法務部に配属になった際、契約レビューを行っていましたが、ビジネス実務法務検定は、企業で使うであろう法律を網羅的に試験範囲として取り込んでいるため、実務への紐付きがわかりやすく、とても助かった経験があります。よって、法務部門に配属になった方が法律知識を習得するのに大変おすすめと言えます。
また、特にビジネス実務法務検定2級では、外部専門家へ相談できるレベルを想定していますので、法務部門として専門性を高める際にも有用です。
ビジネス実務法務検定2級が仕事に役立つ実例として、総務部・経理部・法務部それぞれの実務とビジネス実務法務検定2級が役立つポイントをご紹介しました。
ご紹介した例はほんの一部ですが、これら以外にも、例えば労務や国際法務についてもビジネス実務法務検定2級の試験範囲に含まれますので、仕事で役立つ場面は多々あります。
今回は管理部門をピックアップしましたが、その他の部門でも、部下を持つ管理職レベルの方に、ビジネス実務法務検定2級はとても有用です。
ビジネス実務法務検定2級は、本来長期にわたる法律の学習を、要点を押さえてコンパクトに行える、忙しい方にもおすすめな資格なので、ぜひ学習してみてくださいね。
次回は、ビジネス実務法務検定2級が就職・転職時にどのように役立つかについて、ご紹介します。
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